Senior HR Manager

Sehati Elsa Auto Service · 📍 Gresik, Jawa Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Sehati Elsa Auto Service adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa perawatan dan perbaikan kendaraan. Kami sedang mencari seorang Senior HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan menjadi kunci dalam membantu kami membangun dan mengelola sumber daya manusia yang berkualitas.

Sebagai Senior HR Manager, Anda akan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia di perusahaan. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan memiliki sumber daya manusia yang tepat untuk mendukung tujuan bisnis dan strategi perusahaan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola semua aspek manajemen sumber daya manusia termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
  • Membangun dan mengelola hubungan kerja yang baik dengan karyawan dan manajemen.
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.
  • Memimpin dan mengkoordinasikan upaya rekrutmen untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.
  • Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier karyawan.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku terkait sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia, dengan setidaknya 2 tahun di posisi manajerial.
  • Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik terbaik dalam manajemen sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Kemampuan:</h3><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan mempertahankan hubungan kerja yang baik.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi yang efisien.</li><li>Kemampuan untuk melakukan penilaian kinerja yang objektif dan adil.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkoordinasi dengan berbagai departemen.</li><li>Kemampuan untuk memahami dan menerapkan hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan penuh tekanan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait